Документ "Зарплата. Прочие начисления". Назначение и структура (УАУ)

Материал из КинтВики
Перейти к: навигация, поиск


Меню Журналы > Зарплата и кадры > Прочие начисления

Назначение документа

Документ предназначен для формирования и проведения дополнительных и прочих начислений к заработной плате сотрудников. Табличная часть документа содержит список начислений и может быть сформирована различными способами.

Закладка "Условия формирования"

Здесь задаются начальные данные для расчета:


Файл:Описание УАУ- uslform.png


Реквизиты документа

Номер, Дата - номер и дата документа. Период формирования начислений задается либо выбором из календаря, либо изменяется кнопками Описание УАУ- period1.pngОписание УАУ- per0.png.

Комментарий - дополнительная информация по документу

Подразделение, Участок/бригада, Сотрудник/Группа - реквизиты, необходимые для отбора сотрудников в список начисления. Содержат ссылки на элементы соответствующих справочников. В качестве фильтра можно выбрать как отдельный элемент справочника, так и группу элементов (как отдельного сотрудника, так и группу сотрудников). Элемент управления "Исключить" позволяет исключить из списка указанного сотрудника или группу сотрудников.

Категория сотрудников, Категория персонала, Должность - реквизиты, дающие дополнительные возможности фильтрации списка. Содержат ссылки на элементы соответствующих справочников.

Вид начисления - вид дополнительного начисления. Ссылка на элемент справочника Виды оплат и удержаний.

На основании табеля - табель рабочего времени, на основании которого производится расчет начисления. Ссылка на элемент журнала Табель учета рабочего времени.

Вид расчета ЗП - выбор Бригада/Коэффициент/Оклад/Сдельная.

Ограничение по стажу - при заполнении реквизита в список войдут сотрудники, стаж которых не менее указанного значения.

Элементы управления

Сформировать список - формируется список сотрудников по заданным параметрам.

Сформировать и рассчитать - формируется список сотрудников и производится расчет начислений:

• По виду начисления

• Постоянные доплаты

• Доплаты за особые часы

• Оплата кадровых (особых) дней

• Надбавки за стаж

• Мат.выгода по ссудам

• Сверхлимитные командировочные

Закладка "Список сотрудников"

Результат расчета формируется в табличной части документа на закладке "Список сотрудников". При необходимости табличную часть можно редактировать.


Файл:Описание УАУ- pic168.png


Закладка "Список сотрудников"

Реквизиты табличной части

Сотрудник - сотрудник, которому производится начисление, ссылка на элемент справочника "Текущие доплаты/удержания сотрудников".

Табельный номер - табельный номер сотрудника, заполняется автоматически при выборе сотрудника.

Вид начисления - ссылка на элемент справочника Виды оплат и удержаний.

Примечание - дополнительная информация по начислению.

Часы, Дни - количество отработанных дней/часов, по которым производится начисление.

Ставка - ставка для расчета.

База - базовая сумма для расчета начисления. Реквизиты База и Процент отражаются только при установленной отметке "Показать базу".

Процент - процент расчета от базовой суммы.

Начислено - сумма начисления.

РК - сумма районного коэффициента, рассчитывается по данным справочника "Виды оплат и удержаний".

Подразделение - подразделение, к которому относится сотрудник, ссылка на элемент справочника "Подразделения".

Вид деятельности - вид деятельности, на который будут отнесены затраты, ссылка на элемент справочника "Виды деятельности".

Счет, Субконто - счет и субконто, на которые будут отнесены затраты. Ссылки на элементы справочника План счетов и Статьи затрат соответственно.

Заказ - заказ, на который будут отнесены затраты, ссылка на элемент справочника Заказы.

Без выдачи - отметка ставится, если сотрудник не получает начисленных сумм в денежном выражении (например,  в случае оформления подарка).

Формирование документа

Порядок расчета начислений и формирования документа описан в статье Зарплата. Прочие начисления.

Эта статья или раздел созданы автоматически. Любые правки будут перезаписаны. Пожалуйста, оставляйте свои замечания на вкладке — «Обсуждение».