Справочник "Виды оплат и удержаний" (УАУ) — различия между версиями

Материал из КинтВики
Перейти к: навигация, поиск
(Automatic page editing)
 
м
 
(не показано 14 промежуточных версий 2 участников)
Строка 1: Строка 1:
[[Категория:Public]]
+
'''Актуально для версии 10.02'''
[[Категория:Расчеты с персоналом по оплате труда. Справочники]]
 
  
Меню ''Справочники > Зарплата > Виды оплат и удержаний''
+
Меню ''Справочники > Зарплата > Виды оплат и удержаний''
  
 
Справочник содержит список видов начислений и удержаний заработной платы.
 
Справочник содержит список видов начислений и удержаний заработной платы.
  
  
[[Изображение:Описание_УАУ-_pic155.png]]
+
[[Изображение:спрВидыОплатУдержаний.png]]
  
  
Строка 14: Строка 13:
 
Список «Входит в образующие видов» задает виды начислений и удержаний, в базу для расчета которых входит данный вид.
 
Список «Входит в образующие видов» задает виды начислений и удержаний, в базу для расчета которых входит данный вид.
  
Список «Образующие виды» задает виды начислений и удержаний, определяющих базу данного вида.
+
Список «Образующие виды» задает виды начислений и удержаний, определяющих базу данного вида. В данной таблице отмеченные галочкой отображаются данные справочника "Образующие виды оплат/удержаний"
  
 
===Реквизиты элемента===
 
===Реквизиты элемента===
  
* ''Регламентирован'' — ссылка на регламентированный список типов начислений и удержаний. Районный коэффициент должен быть регламентирован обязательно.
+
* ''Регламентирован'' — ссылка на регламентированный список типов начислений и удержаний. Районный коэффициент (в случае его применения) должен быть регламентирован обязательно.
  
* ''Бухгалтерский счет'' — ссылка на элемент справочника «Бухгалтерские счета». Определяет счет начислений (удержаний) по данному виду. Значение данного реквизита используется в документах по зарплате для заполнения соответствующих реквизитов.
+
* ''Бухгалтерский счет'' — ссылка на элемент справочника «Бухгалтерские счета». Определяет счет начислений (удержаний) по данному виду. Значение данного реквизита используется в документах по зарплате для заполнения соответствующих реквизитов. Если не указан, счет начисления заработной платы берется из места работы сотрудника.
  
 
Если в системе ведется мультифирменный учет, то ссылки на бухгалтерские счета являются текстовыми (в них хранится код счета). При подстановке в документ текстовые ссылки преобразуются в ссылки на соответствующие (по коду) элементы справочника «Бухгалтерские счета» в зависимости от принадлежности документа той или иной фирме.
 
Если в системе ведется мультифирменный учет, то ссылки на бухгалтерские счета являются текстовыми (в них хранится код счета). При подстановке в документ текстовые ссылки преобразуются в ссылки на соответствующие (по коду) элементы справочника «Бухгалтерские счета» в зависимости от принадлежности документа той или иной фирме.
  
 
* ''Субконто'' — ссылка на элемент справочника произвольного типа. Определяет субконто затрат для отнесения затрат на зарплату сотрудника. Данный реквизит используется для заполнения реквизита «Субконто» документов контура учета заработной платы.
 
* ''Субконто'' — ссылка на элемент справочника произвольного типа. Определяет субконто затрат для отнесения затрат на зарплату сотрудника. Данный реквизит используется для заполнения реквизита «Субконто» документов контура учета заработной платы.
 
* ''Вид дохода'' — ссылка на элемент справочника «Виды дохода». Данный справочник содержит список регламентированных видов доходов и определяет, какими налогами облагается данный вид начислений. Для всех начислений ссылка на вид дохода должна быть задана обязательно.
 
  
 
===Параметры для расчета===
 
===Параметры для расчета===
* ''Входит в среднюю зарплату'' — флаг определяет, входит ли данный вид начисления в базу для расчета средней зарплаты. Следует отметить, что для больничных и отпускных может быть определена своя база видов начислений для расчета среднего заработка (через образующие виды).
+
* ''Применять коэффициент увеличения'' — флаг определяет, учитывается ли изменение данного вида начисления при расчете средней зарплаты в виде коэффициента увеличения (расчет отпускных).
  
* ''Без проведения отработанных часов/смен'' — если флажок установлен, при проведении документов начисления зарплаты по данному виду начисления не проводятся отработанные часы/смены.
+
* ''Без проведения Отработанных дней (Отработанных часов)'' — если флаг установлен, при проведении документов начисления зарплаты по данному виду начисления не проводятся отработанные часы/смены.
  
 
Группа реквизитов «Параметры для расчета» позволяет «привязать» способ расчета сумм начислений и удержаний непосредственно к виду.
 
Группа реквизитов «Параметры для расчета» позволяет «привязать» способ расчета сумм начислений и удержаний непосредственно к виду.
Строка 43: Строка 40:
 
* ''Ставка'' — значение часовой ставки. Сумма начисления определяется умножением часовой ставки на количество отработанных часов. Количество отработанных часов для расчета определяется по образующим данного видам начисления. Если образующие не заданы, то на основании табеля учета рабочего времени.
 
* ''Ставка'' — значение часовой ставки. Сумма начисления определяется умножением часовой ставки на количество отработанных часов. Количество отработанных часов для расчета определяется по образующим данного видам начисления. Если образующие не заданы, то на основании табеля учета рабочего времени.
 
* ''Процент'' — процент от базовой суммы, по которому рассчитывается сумма начисления.
 
* ''Процент'' — процент от базовой суммы, по которому рассчитывается сумма начисления.
* ''Расчет от оклада (тарифа)'' — флаг, определяющий способ расчета суммы начисления. Если флаг установлен, то сумма начисления будет рассчитана с использованием информации об отработанных часах и исходя из тарифной ставки сотрудника. Тарифная ставка сотрудника задается в справочнике «Сотрудники». Если алгоритм расчета зарплаты сотрудника «Оклад», то тарифная ставка сотрудника определяется путем деления оклада сотрудника на количество рабочих часов в месяце (реквизит "Пропорционально отработанному времени " должен быть установлен).
+
* ''Расчет от оклада (тарифа)'' — флаг, определяющий способ расчета суммы начисления. Если флаг установлен, то сумма начисления будет рассчитана исходя из установленного оклада (тарифа) сотрудника несмотря на реальные начисления за месяц.
* ''Использовать среднемесячный тариф'' — если установлен, то расчет часовой тарифной ставки будет происходить на основании среднемесячного количества рабочих часов для типа табеля сотрудника.
+
* ''Использовать среднемесячный тариф'' если установлен, то расчет часовой тарифной ставки будет происходить на основании среднемесячного количества рабочих часов для типа табеля сотрудника.
  
 
==Учет рабочего времени:==
 
==Учет рабочего времени:==
Строка 50: Строка 47:
 
* ''По часам'' — если установлен, то сумма начисления рассчитывается от базовой пропорционально отработанным часам.
 
* ''По часам'' — если установлен, то сумма начисления рассчитывается от базовой пропорционально отработанным часам.
 
* ''По сменам'' — если установлен, то сумма начисления рассчитывается от базовой пропорционально отработанным сменам.
 
* ''По сменам'' — если установлен, то сумма начисления рассчитывается от базовой пропорционально отработанным сменам.
{{Template:Replicate-from-kintwiki}}
+
 
 +
==Параметры налогообложения==
 +
[[Изображение: спрВидыОплатУдержанийНалогообложение.png]]
 +
 
 +
* ''Код дохода'' — ссылка на элемент справочника «Виды дохода». Для всех начислений ссылка на вид дохода должна быть задана обязательно. Используется для расчета НДФЛ.
 +
 
 +
* ''Режим налогообложения'' — один из режимов налогообложения (Общий, УСН, ЕНВД...). Если указан, то сумма начисления будет относится именно на этот режим. Если не указан, то сумма начисления будет относится на Основной режим налогообложения фирмы, указанный в [[Настройка учетной политики фирмы (УАУ)|настройках учетной политики справочника Фирмы]]. Реквизит периодический. Значение применяется на дату документа начисления.
 +
 
 +
* ''Распределить начисление по налоговым режимам'' - флаг, регулирующий распределяемость начисления. Если включен, то вся сумма начисления распределяется по налоговым режимам в соответствии с долями, установленными документом [[Документ "Зарплата. Установка доли налоговых режимов" (УАУ)|Зарплата. Установка доли налоговых режимов]]
 +
 
 +
* ''Начисляемые налоги'' - список начисляемых налогов по данному виду начисления и в зависимости от режима налогообложения. Т.е. для одного и того же вида начисления, в зависимости от режима налогообложения начисление облагается или не облагается тем или иным налогом. Сам список налогов задается [[Справочник "Виды налогов на доходы" (УАУ)|справочником "Виды налогов на доходы"]]
 +
 
 +
[[Категория:Расчеты с персоналом по оплате труда. Справочники|С]]

Текущая версия на 10:28, 11 марта 2012

Актуально для версии 10.02

Меню Справочники > Зарплата > Виды оплат и удержаний

Справочник содержит список видов начислений и удержаний заработной платы.


СпрВидыОплатУдержаний.png


Форма элемента справочника «Виды оплат и удержаний».

Список «Входит в образующие видов» задает виды начислений и удержаний, в базу для расчета которых входит данный вид.

Список «Образующие виды» задает виды начислений и удержаний, определяющих базу данного вида. В данной таблице отмеченные галочкой отображаются данные справочника "Образующие виды оплат/удержаний"

Реквизиты элемента

  • Регламентирован — ссылка на регламентированный список типов начислений и удержаний. Районный коэффициент (в случае его применения) должен быть регламентирован обязательно.
  • Бухгалтерский счет — ссылка на элемент справочника «Бухгалтерские счета». Определяет счет начислений (удержаний) по данному виду. Значение данного реквизита используется в документах по зарплате для заполнения соответствующих реквизитов. Если не указан, счет начисления заработной платы берется из места работы сотрудника.

Если в системе ведется мультифирменный учет, то ссылки на бухгалтерские счета являются текстовыми (в них хранится код счета). При подстановке в документ текстовые ссылки преобразуются в ссылки на соответствующие (по коду) элементы справочника «Бухгалтерские счета» в зависимости от принадлежности документа той или иной фирме.

  • Субконто — ссылка на элемент справочника произвольного типа. Определяет субконто затрат для отнесения затрат на зарплату сотрудника. Данный реквизит используется для заполнения реквизита «Субконто» документов контура учета заработной платы.

Параметры для расчета

  • Применять коэффициент увеличения — флаг определяет, учитывается ли изменение данного вида начисления при расчете средней зарплаты в виде коэффициента увеличения (расчет отпускных).
  • Без проведения Отработанных дней (Отработанных часов) — если флаг установлен, при проведении документов начисления зарплаты по данному виду начисления не проводятся отработанные часы/смены.

Группа реквизитов «Параметры для расчета» позволяет «привязать» способ расчета сумм начислений и удержаний непосредственно к виду.

Данный механизм используется в следующих случаях:

  1. При расчете постоянных доплат и удержаний. В справочниках «Постоянные доплаты» и «Постоянные удержания» есть реквизит «Индивидуальный расчет». Если данный флаг не установлен, то для расчета сумм используются реквизиты вида начисления или удержания.
  2. При расчете от образующих видов (документы «Прочие начисления» и «Прочие удержания»).
  • Сумма — сумма начисления или удержания (если определена, то реквизит «Процент» не используется).
  • Ставка — значение часовой ставки. Сумма начисления определяется умножением часовой ставки на количество отработанных часов. Количество отработанных часов для расчета определяется по образующим данного видам начисления. Если образующие не заданы, то на основании табеля учета рабочего времени.
  • Процент — процент от базовой суммы, по которому рассчитывается сумма начисления.
  • Расчет от оклада (тарифа) — флаг, определяющий способ расчета суммы начисления. Если флаг установлен, то сумма начисления будет рассчитана исходя из установленного оклада (тарифа) сотрудника несмотря на реальные начисления за месяц.
  • Использовать среднемесячный тариф — если установлен, то расчет часовой тарифной ставки будет происходить на основании среднемесячного количества рабочих часов для типа табеля сотрудника.

Учет рабочего времени:

  • По часам — если установлен, то сумма начисления рассчитывается от базовой пропорционально отработанным часам.
  • По сменам — если установлен, то сумма начисления рассчитывается от базовой пропорционально отработанным сменам.

Параметры налогообложения

СпрВидыОплатУдержанийНалогообложение.png

  • Код дохода — ссылка на элемент справочника «Виды дохода». Для всех начислений ссылка на вид дохода должна быть задана обязательно. Используется для расчета НДФЛ.
  • Режим налогообложения — один из режимов налогообложения (Общий, УСН, ЕНВД...). Если указан, то сумма начисления будет относится именно на этот режим. Если не указан, то сумма начисления будет относится на Основной режим налогообложения фирмы, указанный в настройках учетной политики справочника Фирмы. Реквизит периодический. Значение применяется на дату документа начисления.
  • Распределить начисление по налоговым режимам - флаг, регулирующий распределяемость начисления. Если включен, то вся сумма начисления распределяется по налоговым режимам в соответствии с долями, установленными документом Зарплата. Установка доли налоговых режимов
  • Начисляемые налоги - список начисляемых налогов по данному виду начисления и в зависимости от режима налогообложения. Т.е. для одного и того же вида начисления, в зависимости от режима налогообложения начисление облагается или не облагается тем или иным налогом. Сам список налогов задается справочником "Виды налогов на доходы"