Документ "Зарплата. Приказ о надбавках" (УАУ)

Документ предназначен для оформления приказов о назначении или снятии временных или постоянных надбавках сотрудникам.

Закладка «Условия формирования»

Реквизиты документа

• Период действия приказа изменяется стрелками выбора периода.  
• Подразделение — подразделение, по которому формируется приказ, ссылка на элемент справочника Подразделения.
• Место работы, Должность, Категория персонала, Группа сотрудников, Категория, Категория НП — реквизиты, позволяющие сформировать список сотрудников по приказу.

Закладка «Список сотрудников»

Реквизиты списка

• Таб №, Сотрудник — сотрудник, которому назначена надбавка.
• С..По - период действия надбавки. Если период действия надбавки не задан, то надбавка считается постоянной.
• Надбавка — размер надбавки в суммовом выражении. Надбавка может быть задана как суммой (размер месячной надбавки), так и процентом. В последнем случае в качестве базовой суммы расчета используется сумма начислений по образующим указанного в документе вида начисления.

Непосредственно расчет надбавок согласно приказу производится в документе Расчет основного начисления».

Для отмены действия надбавок необходимо заполнить табличную часть документа списком отменяемых надбавок и установить флаг «Отменить надбавки». При проведении документа данные надбавки будут сняты.

Для заполнения списка действующих надбавок используется элемент управления «Действующие надбавки». С помощью данного элемента можно заполнить как список действующих надбавок по всему предприятию (если заполнен реквизит «Подразделение», то по данному подразделению), так и по сотруднику.

См. также

• Журнал "Приказы по заработной плате"

Эта статья или раздел созданы автоматически. Любые правки будут перезаписаны. Пожалуйста, оставляйте свои замечания на вкладке — «Обсуждение».