Концепция продукта (Анкетирование)

Концепция продукта

Общая характеристика

Часто в организациях возникает необходимость провести опрос сотрудников — выбрать место проведения и программу мероприятия, определить приоритетные направления развития, проголосовать лучшего сотрудника по итогам года и т.д. Модуль «Кинт: Анкетирование» предназначен для проведения опросов и голосований среди сотрудников организации с учетом их компетентности в различных вопросах.

В основе работы модуля лежит принцип взаимной оценки компетентности. Голосование проходит в два этапа: сначала респонденты оценивают друг друга в контексте заданного вопроса, затем оценивают варианты ответов. По результатам взаимной оценки рассчитываются рейтинги респондентов. Чем больше рейтинг сотрудника, чем больше доверия оказывают ему коллеги, тем весомее будет его голос. Рассчитанный однажды рейтинг сотрудников может быть в последствии повторно использован в опросах с той же тематикой.

При ответе на вопросы можно не только выбрать один или несколько вариантов ответов, но оценить каждый из них. Относительное количество баллов, выставленное каждому из вариантов покажет его приоритет относительно остальных.

Основные возможности

• Взаимная оценка компетентности сотрудников
• Проведение опросов (выбор наиболее приоритетного варианта)
• Голосование за сотрудников