Релиз 3.19.06 (БУАУ8) — различия между версиями
(→Зарплата и кадры) |
(→Новые возможности и изменения) |
||
| Строка 16: | Строка 16: | ||
* Документ "Договор займа с сотрудником" | * Документ "Договор займа с сотрудником" | ||
| − | **Добавлен новый документ. В нем | + | **Добавлен новый документ. В нем иожно указать общую сумму займа, сумму ежемесячного платежа, годовой процент по займу, надо ли рассчитывать НДФЛ с материальной выгоды, виды удержаний для основных сумм и для пр процентов по займу. Документ при проведении устанавливает удержания сотруднику. |
* Расчет удержаний | * Расчет удержаний | ||
| − | ** При расчете удержаний по | + | ** При расчете удержаний по договорам займа, одновременно с основной суммой удержания рассчитывается и удерживается процент по займу. также рассчитывается сумма материальной выгоды. |
| + | ** Если возникла материальная выгода по ссуде, удерживается НДФЛ с материальной выгоды документом "Прочие расчеты физических лиц". Документ формируется автоматически и не подлежит самостоятельной корректировке. Он проводится и отменяется вместе с проведением и отменой проведения связанного расчета удержаний по займам. | ||
** В расчете удержаний в новом реквизите "Исполнительный документ" теперь виден исполнительный лист или договор займа, на основании которых рассчитано удержание. При заполнении удержаний в типовом документе "Начисление зарплаты" в реквизите "Документ основание" указываются исполнительный лист или договор займа. | ** В расчете удержаний в новом реквизите "Исполнительный документ" теперь виден исполнительный лист или договор займа, на основании которых рассчитано удержание. При заполнении удержаний в типовом документе "Начисление зарплаты" в реквизите "Документ основание" указываются исполнительный лист или договор займа. | ||
** В расчетном листе для удержания отражается исполнительный лист или договор займа. | ** В расчетном листе для удержания отражается исполнительный лист или договор займа. | ||
Версия 14:02, 11 июня 2019
- Платформа: 8.3.12.1685
- Обновляемые версии: 3.19.04.10, 3.19.05.01
- Ссылка на скачивание:
Новые возможности и изменения
Зарплата и кадры
- Документ "Исполнительный лист"
- Документ теперь используется в УАУ8 для установки удержаний по исполнительным листам. Если в документе указано удержание, оно будет установлено для сотрудника при проведении исполнительного листа. (Удержания сотрудника).
- Появилась возможность в исполнительном листе указать общую сумму удержания. При расчете удержаний будет выполняться контроль: сумма удержания за весь период не должна превысить общую сумму, указанную в исполнительном листе.
- Документ "Договор займа с сотрудником"
- Добавлен новый документ. В нем иожно указать общую сумму займа, сумму ежемесячного платежа, годовой процент по займу, надо ли рассчитывать НДФЛ с материальной выгоды, виды удержаний для основных сумм и для пр процентов по займу. Документ при проведении устанавливает удержания сотруднику.
- Расчет удержаний
- При расчете удержаний по договорам займа, одновременно с основной суммой удержания рассчитывается и удерживается процент по займу. также рассчитывается сумма материальной выгоды.
- Если возникла материальная выгода по ссуде, удерживается НДФЛ с материальной выгоды документом "Прочие расчеты физических лиц". Документ формируется автоматически и не подлежит самостоятельной корректировке. Он проводится и отменяется вместе с проведением и отменой проведения связанного расчета удержаний по займам.
- В расчете удержаний в новом реквизите "Исполнительный документ" теперь виден исполнительный лист или договор займа, на основании которых рассчитано удержание. При заполнении удержаний в типовом документе "Начисление зарплаты" в реквизите "Документ основание" указываются исполнительный лист или договор займа.
- В расчетном листе для удержания отражается исполнительный лист или договор займа.
