Документ "Табель учета рабочего времени" (УАУ8) — различия между версиями
(→Форма документа «Табель учета рабочего времени») |
м |
||
(не показано 11 промежуточных версий 2 участников) | |||
Строка 4: | Строка 4: | ||
|} | |} | ||
− | Табели учета рабочего времени хранятся в журнале их учета «Табели учета рабочего времени» | + | Табели учета рабочего времени хранятся в журнале их учета «Табели учета рабочего времени», который находится в разделе ЗАРПЛАТА И КАДРЫ — '''Кадровый учет (УАУ)''' или их можно найти [[Интерфейс программы (КУС)#Поиск по интерфейсу|поиском по интерфейсу]]. |
Чтобы открыть табель, установите на него курсор и дважды щелкните мышью или нажмите Enter. | Чтобы открыть табель, установите на него курсор и дважды щелкните мышью или нажмите Enter. | ||
Строка 17: | Строка 17: | ||
#* При необходимости заполните [[#Особые часы|особые часы]] сотрудников. | #* При необходимости заполните [[#Особые часы|особые часы]] сотрудников. | ||
# Нажмите кнопку '''''Записать''''', '''''Провести''''' или '''''Провести и закрыть'''''. | # Нажмите кнопку '''''Записать''''', '''''Провести''''' или '''''Провести и закрыть'''''. | ||
+ | |||
+ | Перед проведением табеля за месяц выполняется проверка: один и тот же сотрудник может быть указан только в одном табеле за одинаковый период. Табель не проводится, если условие не выполняется. | ||
== Работа с табелем == | == Работа с табелем == | ||
Строка 30: | Строка 32: | ||
== Форма документа «Табель учета рабочего времени» == | == Форма документа «Табель учета рабочего времени» == | ||
− | '''График''' | + | «Подразделение», «Сотрудник», «График работы» — это поля отбора данных для табеля. В них можно выбрать данные и табель сформируется в соответствии с этими данными. Если в этих полях ничего не выбирать, в табель попадут все данные из этих полей. Т.е. если ничего не выбирать в поле «Подразделение», в табель попадут сотрудники из всех подразделений организации, указанной в поле «Организация». Если ничего не выбирать в поле «Сотрудник», табель сформируется для всех сотрудников организации. Если ничего не выбирать в поле «График работы», в табель попадут сотрудники, работающие по всем возможным графикам работы. |
+ | |||
+ | '''Подразделение''' | ||
+ | : В этом поле можно выбрать подразделение компании и при формировании табеля в него попадут сотрудники этого подразделения. | ||
+ | |||
+ | '''Сотрудник''' | ||
+ | : В этом поле можно выбрать сотрудника и табель сформируется для этого сотрудника. | ||
+ | |||
+ | '''График работы''' | ||
+ | : В этом поле можно выбрать график работы и при формировании табеля в него попадут сотрудники, работающие по этому графику. | ||
+ | |||
+ | '''Для уволенных сотрудников''' | ||
+ | : Поставьте галочку и документ заполнится сотрудниками, уволенными в месяц создания табеля. | ||
− | + | Нерабочие оплачиваемые дни, дни простоя не по вине работодателя отображаются желтым цветом. | |
Кнопки: | Кнопки: | ||
Строка 43: | Строка 57: | ||
'''''Печать Табель Т-13''''' | '''''Печать Табель Т-13''''' | ||
: Печать табеля. Сформируется печатная форма табеля вида «Т-13». При необходимости в нее можно внести изменения и распечатать. | : Печать табеля. Сформируется печатная форма табеля вида «Т-13». При необходимости в нее можно внести изменения и распечатать. | ||
+ | : Если в [[Настройка расчета зарплаты (УАУ8)#Настройки для документов и отчетов|настройках для документов и отчетов]] в поле «Обозначение выходного дня в табеле» установлено какое-либо обозначение выходного дня, этими символами будут обозначены выходные дни в печатной форме табеля. | ||
=== Закладка Табель === | === Закладка Табель === | ||
: [[Файл:Табель.png|Документ «Табель учета рабочего времени»]] | : [[Файл:Табель.png|Документ «Табель учета рабочего времени»]] | ||
− | '''''Подбор''''' | + | '''''Подбор''''' |
+ | : Выбор сотрудников в табель. Откроется список сотрудников организации, указанной в табеле. В списке отображаются актуальные, активные, работающие, не уволенные сотрудники. | ||
'''''Перезаполнить текущую строку''''' | '''''Перезаполнить текущую строку''''' | ||
− | : Обновить данные в выбранной курсором строке. Командой пользуются, если по какой-то причине нужно перезаполнить данные по отдельному сотруднику. Если табель был уже проведен, сначала надо отменить его проведение, затем можно нажать эту кнопку и обновить данные по сотруднику. <!-- Этой командой удобно пользоваться, когда при созданном табеле с какими-то сотрудниками в программе были проведены кадровый операции или документы. Е.Якупова сказала, что это предложение непонятно. --> | + | : Обновить данные в выбранной курсором строке. Командой пользуются, если по какой-то причине нужно перезаполнить данные по отдельному сотруднику. Если табель был уже проведен, сначала надо отменить его проведение, затем можно нажать эту кнопку и обновить данные по сотруднику. |
+ | <!-- Этой командой удобно пользоваться, когда при созданном табеле с какими-то сотрудниками в программе были проведены кадровый операции или документы. Е.Якупова сказала, что это предложение непонятно. --> | ||
=== Закладка Сводная таблица === | === Закладка Сводная таблица === | ||
Строка 94: | Строка 111: | ||
* индивидуально для разных сотрудников: выберите вариант «Устанавливается индивидуально каждому сотруднику» — размер аванса индивидуально сотрудникам устанавливается документами «Прием на работу», «Кадровый перевод» и «Групповой кадровый приказ». | * индивидуально для разных сотрудников: выберите вариант «Устанавливается индивидуально каждому сотруднику» — размер аванса индивидуально сотрудникам устанавливается документами «Прием на работу», «Кадровый перевод» и «Групповой кадровый приказ». | ||
− | На основе табеля за первую половину месяца | + | На основе табеля за первую половину месяца начисляется аванс. |
: [[Файл:Табель за первую половину месяца.png|Документ «Табель за первую половину месяца»]] | : [[Файл:Табель за первую половину месяца.png|Документ «Табель за первую половину месяца»]] |
Текущая версия на 13:36, 21 ноября 2024
Табели учета рабочего времени хранятся в журнале их учета «Табели учета рабочего времени», который находится в разделе ЗАРПЛАТА И КАДРЫ — Кадровый учет (УАУ) или их можно найти поиском по интерфейсу.
Чтобы открыть табель, установите на него курсор и дважды щелкните мышью или нажмите Enter.
Создание табеля
- В журнале «Табели учета рабочего времени» нажмите кнопку Создать табель за месяц.
- В открывшемся документе заполните необходимые реквизиты:
- Заполните поля «Организация», «Месяц начисления» и «Дата». При необходимости можно заполнить поля «Подразделение», «Сотрудник» и «График работы».
- Если нужно создать табель с уволенными сотрудниками, поставьте галочку «Для уволенных сотрудников» — документ заполнится сотрудниками, уволенными в месяц создания табеля.
- Нажмите кнопку Заполнить — Табель: табель заполниться сотрудниками, соответствующими выбранным условиям.
- Если были заполнены только поля «Организация», «Месяц начисления» и «Дата», табель заполнится сотрудниками выбранной организации в указанный месяц.
- При необходимости заполните особые часы сотрудников.
- Нажмите кнопку Записать, Провести или Провести и закрыть.
Перед проведением табеля за месяц выполняется проверка: один и тот же сотрудник может быть указан только в одном табеле за одинаковый период. Табель не проводится, если условие не выполняется.
Работа с табелем
Табель формируется в последний день месяца.
Если надо рассчитать зарплату работнику, уволенному в течение месяца, табель формируется в день его увольнения.
Для создания табеля только с уволенными сотрудниками, поставьте галочку «Для уволенных сотрудников» — документ заполнится сотрудниками, уволенными в месяц создания табеля.
При необходимости заполните особые часы сотрудников.
Если нужно внести изменения в проведенный табель, сначала надо отменить его проведение, затем внести изменения и снова провести.
Форма документа «Табель учета рабочего времени»
«Подразделение», «Сотрудник», «График работы» — это поля отбора данных для табеля. В них можно выбрать данные и табель сформируется в соответствии с этими данными. Если в этих полях ничего не выбирать, в табель попадут все данные из этих полей. Т.е. если ничего не выбирать в поле «Подразделение», в табель попадут сотрудники из всех подразделений организации, указанной в поле «Организация». Если ничего не выбирать в поле «Сотрудник», табель сформируется для всех сотрудников организации. Если ничего не выбирать в поле «График работы», в табель попадут сотрудники, работающие по всем возможным графикам работы.
Подразделение
- В этом поле можно выбрать подразделение компании и при формировании табеля в него попадут сотрудники этого подразделения.
Сотрудник
- В этом поле можно выбрать сотрудника и табель сформируется для этого сотрудника.
График работы
- В этом поле можно выбрать график работы и при формировании табеля в него попадут сотрудники, работающие по этому графику.
Для уволенных сотрудников
- Поставьте галочку и документ заполнится сотрудниками, уволенными в месяц создания табеля.
Нерабочие оплачиваемые дни, дни простоя не по вине работодателя отображаются желтым цветом.
Кнопки:
Заполнить
- Табель — заполнить табель в соответствии с данными, указанными в полях «Организация», «Месяц начисления», «Подразделение», «Сотрудник», «График работы», опции «Для уволенных сотрудников».
- Отражение в бух.учете — восстановить данные отражения в бух.учете по умолчанию по всем сотрудникам. Они отображаются для каждого сотрудника в табеле в разделе Параметры расчета зарплаты.
- "Особые" часы — заполнить «особые часы» по всем сотрудникам.
Печать Табель Т-13
- Печать табеля. Сформируется печатная форма табеля вида «Т-13». При необходимости в нее можно внести изменения и распечатать.
- Если в настройках для документов и отчетов в поле «Обозначение выходного дня в табеле» установлено какое-либо обозначение выходного дня, этими символами будут обозначены выходные дни в печатной форме табеля.
Закладка Табель
Подбор
- Выбор сотрудников в табель. Откроется список сотрудников организации, указанной в табеле. В списке отображаются актуальные, активные, работающие, не уволенные сотрудники.
Перезаполнить текущую строку
- Обновить данные в выбранной курсором строке. Командой пользуются, если по какой-то причине нужно перезаполнить данные по отдельному сотруднику. Если табель был уже проведен, сначала надо отменить его проведение, затем можно нажать эту кнопку и обновить данные по сотруднику.
Закладка Сводная таблица
На закладке отображаются сводные данные — общие цифры, которые подробно расписаны в таблице на закладке Табель.
Параметры расчета зарплаты
Отображаются в правой части табеля для выбранного в левой части сотрудника.
Это данные об отражении затрат на оплату труда сотрудника.
Заполнить — восстановить данные отражения в бух.учете по умолчанию по сотруднику.
Особые часы
Особыми часами являются ночные, вечерние, сверхурочные часы, работа в выходные и праздничные дни.
Виды особых часов хранятся в справочнике «Особые часы» (доступен в разделе ЗАРПЛАТА И КАДРЫ — Справочники и настройки (УАУ)).
Особые часы отображаются в правой части табеля для выбранного в левой части сотрудника.
- Нажмите кнопку Особые часы и в открывшемся окне отметьте галочками виды особых часов работы, которые должны отображаться в табеле.
- В таблице на закладке Табель введите особые часы сотрудников, которые работали в выходные или праздничные дни, не предусмотренные их графиками.
- Нажмите кнопку Заполнить — "Особые" часы и выберите виды особых часов, которые нужно отобразить в табеле. Особые часы заполнятся для всех сотрудников в табеле.
- При необходимости можно отредактировать, ввести особые часы сотрудника в разделе Особые часы в правой части табеля (например, непредусмотренные графиком ночные часы или отработанные сверхурочные).
Заполнить — заполнить особые часы для выбранного сотрудника. Этой кнопкой удобно пользоваться, когда в табель вручную были внесены особые часы для сотрудника.
«Часы работы в выходные и нерабочие праздничные дни» устанавливаются для кадровых состояний РВ и РВ2.
Табель за первую половину месяца (аванс)
Этот документ нужен для расчета аванса сотрудникам предприятия.
Для его создания в журнале «Табели учета рабочего времени» нажмите кнопку Создать табель за за первую половину месяца.
В табель отбираются сотрудники, для которых установлен способ расчета аванса «Расчет за первую половину месяца». Он устанавливается в настройках учета зарплаты для организации в поле «Размер аванса»:
- для всех сотрудников: в варианте «Общий для всех сотрудников» выберите «Расчет за первую половину месяца».
- индивидуально для разных сотрудников: выберите вариант «Устанавливается индивидуально каждому сотруднику» — размер аванса индивидуально сотрудникам устанавливается документами «Прием на работу», «Кадровый перевод» и «Групповой кадровый приказ».
На основе табеля за первую половину месяца начисляется аванс.