Релиз 3.19.12 (БУАУ8) — различия между версиями

Материал из КинтВики
Перейти к: навигация, поиск
(Новые возможности и изменения)
Строка 8: Строка 8:
 
= Новые возможности и изменения =
 
= Новые возможности и изменения =
 
{{notice|Рекомендуемая платформа:''' 8.3.15.1656}}
 
{{notice|Рекомендуемая платформа:''' 8.3.15.1656}}
 +
== Патч 19.12.01 ==
 +
Обновляемые версии: 3.19.10.04 - 3.19.10.06, 3.19.11.01 - 3.19.11.05
 +
* Ссылка на скачивание:
 +
=== Общее ===
 +
 
=== Общее ===
 
=== Общее ===
 
* Установлен размер размер минимальной оплаты труда на 2020 год.
 
* Установлен размер размер минимальной оплаты труда на 2020 год.

Версия 14:47, 26 декабря 2019

  • Обновляемые версии: 3.19.10.04 - 3.19.10.06, 3.19.11.01 - 3.19.11.05

Новые возможности и изменения

Рекомендуемая платформа: 8.3.15.1656

Патч 19.12.01

Обновляемые версии: 3.19.10.04 - 3.19.10.06, 3.19.11.01 - 3.19.11.05

  • Ссылка на скачивание:

Общее

Общее

  • Установлен размер размер минимальной оплаты труда на 2020 год.
  • Установлены предельные величины базы страховых взносов на 2020 год.
  • Параметры учета, общие настройки, торговля
    • Добавлен параметр «Синхронизация даты документа реализации и связанного счета-фактуры». При включенной настройке при изменении даты документа реализации изменяется дата счета-фактуры, если он уже выписан.
  • Обновлены размеры пособий социального страхования на 2020 год.

Склад

Продажи

  • Документ «Реализация товаров и услуг»
    • Добавлен вывод грузополучателя на основную форму.
    • При выборе контрагента вида «Обособленное подразделение» в качестве грузополучателя в поле «Контрагент» устанавливается головной контрагент подразделения.
    • В документе теперь можно указать работника организации. Сумма возникшей по документу задолженности будет отнесена на бухгалтерский счет 76-10 (Прочие расчеты с физическими лицами) и удержана из зарплаты работника.

Зарплата и кадры

  • Справочник «Сотрудники», справочник «Физические лица»
    • Добавлен вывод фотографии физического лица.
  • Справочник «Должности».
    • Добавлен реквизит «Категория персонала».
  • Доработан отчет «Лицевые карточки сотрудников Т-54». Заполняется поле «Категория персонала».
  • Расчет начислений по «особым» часам. Добавлена возможность отбора по виду часов.
  • Расчет удержаний
    • Добавлена возможность расчета задолженности сотрудников перед организацией. В расчет попадают суммы задолженности по счету 76-10 для работников указанной организации.
  • Расчет заработной платы за первую половину месяца
    • Заработок за первую половину месяца рассчитывается специальным документом и выплачивается как аванс.
    • Добавлен новый способ расчета аванса: «Расчет за первую половину месяца». Его можно установить как для организации в целом, так и выборочно для отдельных сотрудников. Для сотрудников устанавливается документами «Прием на работу», «Кадровый перевод» и «Групповой кадровый приказ».
    • Добавлена возможность формировать табель за первую половину месяца. В табель отбираются сотрудники, для которых установлен способ расчета аванса «Расчет за первую половину месяца».
    • Добавлена настройка расчета зарплаты за первую половину месяца (Параметры учета - Настройки зарплаты (УАУ)). В ней указываются необходимые для расчета заработка начисления, «особые» часы, доплаты, удержания (в том числе задолженности перед организацией).
    • Добавлен документ «Расчет зарплаты за первую половину месяца». В документе выбирается табель за первую половину месяца, устанавливается порядок начислений и удержаний в соответствии с сохраненной настройкой. Этот порядок можно скорректировать в документе. Выполняется расчет в соответствии с настройкой, рассчитывается сумма к выплате.
    • На основании документа «Расчет за первую половину месяца» можно сформировать документы «Ведомость на выплату зарплаты в кассу» и «Ведомость на выплату зарплаты в банк».
    • При обычном заполнении ведомостей, для сотрудников со способом расчета аванса "Расчет за первую половину месяца", сумма аванса рассчитается по проведенным документам «Расчет за первую половину месяца» подходящего периода.
  • Общий расчет заработка
    • В документ «Начисление зарплаты» добавлена команда «Общий расчет». Открывается документ начисления зарплаты, в котором можно одновременно выполнить расчеты по табелю за отработанное время, рассчитать доплаты, «особые» часы, произвольные начисления. Последовательность выполняемых расчетов указывается в документе.
    • Добавлена настройка общего расчета начислений при окончательном расчете за месяц (Параметры учета - Настройки зарплаты (УАУ)). В ней указываются необходимые для расчета заработка начисления, «особые» часы, доплаты, произвольные начисления. Устанавливается для новых документов «Общий расчет».